首先要認真學習和領會相關文件的精神，了解和掌握認定的各項條件和指標要求，并與企業(yè)自身情況進行逐一對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，盡早做好相關資料的收集和整理，隨時關注我省高新技術企業(yè)認定工作的相關進展，為下一步申請認定做好充分的準備。
     其次要從企業(yè)發(fā)展和內部管理兩個方面著手，下大力氣努力提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力和科研管理水平。要加強自主創(chuàng)新，不斷加大研究開發(fā)投入的力度，積極研究和開發(fā)企業(yè)獨有的核心技術，高度重視知識產權和科技成果轉化工作，核心技術開發(fā)要及時申請知識產權保護。
     三是要以項目管理為核心，建立和完善企業(yè)研究開發(fā)管理新機制，做到立項有依據，研發(fā)有投入，機構人員有保障，財務核算有專賬，從而不斷提高研究開發(fā)的組織管理水平。
     四是要重視企業(yè)內部科技人才的培養(yǎng)。通過建立研發(fā)人員的績效考核獎勵制度，在企業(yè)內部形成激勵創(chuàng)新的工作氛圍；通過產學研和項目開發(fā)吸引人才，鍛煉人才和培養(yǎng)人才，不斷提高企業(yè)的人才素質。